厦门网站建设:近期，饿了么上线餐饮兼职招聘类APP“饿小闲”，引起了不少消费者的注意。实际上，这非外卖平台首次将目光投向商户端。业内人士认为，继用户端层出不穷的补贴战后，眼下，商户端成为外卖O2O平台新发力点。

　　“饿小闲”APP十分简明清楚，首页即显示出了所在城市的各类餐饮相关职位。从“发传单”到“配菜师”，从“预备店长”到“寿司学徒”，粗略统计，发布职位超过60个。用户在输入个人信息，上传身份证照片并绑定银行卡后，即可在线申请职位。根据APP内的介绍，“饿小闲”众包服务平台“以帮助企业找到合适的兼职，兼职找到满意的临时工作为目标”。

　　易观智库分析师杨旭表示，“饿小闲”是饿了么进一步拓展商户端产业链的需求，为的是优先抢占市场。“为了给用户提供丰富的外卖选择，外卖平台不断在线下拓展商户资源，目前各大外卖平台的合作商户数量都达到了数十万的量级，其中大部分都是中小商户。对于这些中小餐饮商户来说，食材采购和用工都是长期困扰他们的难题。外卖平台通过聚合平台上大量中小商户的采购需求，以及用工进入上游食材供应市场，不仅可以帮助外卖平台获取更多营收来源，完善其生态布局，也可以提升商户满意度，稳固双方合作关系。”

　　进军招聘领域，外卖平台能有优势吗？中国电子商务研究中心分析师张婧认为，选择目前餐饮商户招人难的痛点入手，是差异化竞争的表现。但相对于其他招聘平台的竞争，饿了么能否达到其预期的效果，还有待检验。

　　在业内看来，对用户的补贴只是外卖平台短期内快速培养用户消费习惯的手段，随着习惯的逐渐养成，平台逐渐认识到，商户的高质和稳定才是增强平台竞争力的有力砝码。(厦门网站建设文章来自百度新闻)